调研会现场

4月29日，我校省级中小学教师发展中心副主任（主持）王林发带队到廉江市开展基础教育高质量发展帮扶调研。调研座谈会在廉江市教育局二楼会议室举行。廉江市教育局人事股吴小梅股长、廉江市教师发展中心刘少红副主任，以及教研员、中小学教师、党务工作者、教育管理者代表参加了会议。

王林发在调研会上对各与会代表的培训诉求作了集中回应，并提出教师培训的构想。他认为，教师培训工作应做到精准化：一是要目标明确、导向清晰，要以学校的发展、教师队伍的发展、成果转化为目标，要以解决校本问题、提升教师能力为导向；二是要具有前瞻性和系统性，要以五年、十五年作为一个整体规划教师的专业发展，从顶层设计系统化地设计培训项目；三是要统分结合，整合各方资源开展培训工作，要强化省、市、县、校各级资源的多维联动，创设校地合同项目，共同推进廉江市基础教育特色化、高质量发展。

吴小梅强调了本次调研对廉江市基础教育高质量发展的重要意义，并详细介绍了廉江市各级各类学校办学、师资队伍建设、培训工作开展等情况，她希望在推进教师全员轮训帮扶工作中，能够结合文件要求、结合教师需求、结合实际情况，注意到区域、城乡之间教师需求的差异，实行分层分类设计培训方案。同时她指出，要强化训后跟踪指导，充分利用高校资源、实行专家引领，使培训成果能够得到巩固和持续发展，真正为廉江市的基础教育发展提质增效。

其他与会代表分别就培训对象、培训内容、培训形式、项目设计、时间安排、名额分配等方面提出了现存的问题、需求及建议。