推进会现场

1月12日，霞山区教育局副局长刘杰带队莅临学校，举行就业工作对接洽谈会。学校招生与就业处处长李粤及相关人员参会，双方围绕教师人才供需衔接、拓展就业渠道等议题展开深入交流，共商协同育人、暖心促就业之策。

会上，刘杰详细介绍了霞山区基础教育发展现状、近年师资补充需求及2026年教师招聘计划。他指出，霞山区始终把教师队伍建设摆在突出位置，随着教育高质量发展步伐加快，对优质师范人才的需求日益迫切。教育局愿与学校深化合作，共同搭建人才输送平台，吸引更多优秀毕业生扎根霞山教育事业。同时，刘杰还就招聘岗位设置、专业需求方向及聘用政策等具体事项作了细致说明，为后续人才对接明确了方向。

李粤全面介绍了学校的办学历史、学科专业布局以及2026届毕业生整体情况。他强调，学校作为一所有着深厚师范教育传统的省属高校，已构建起覆盖基础教育、职业教育、学前教育和特殊教育的完整教师教育体系，多个师范专业通过教育部二级认证，2026届师范类毕业生专业基础扎实、综合素质良好，与霞山区教育系统的用人需求高度契合。李粤表示，本次洽谈会正是学校落实“暖心拓岗”行动、开展定向访企的具体实践。下一步，学校将落实即将召开的岭南师范学院“寒假促就业暖心行动”部署会议要求，精准推送毕业生信息，积极搭建多维度招聘对接平台，促进双方合作落到实处。

此次对接洽谈会，是校地双方积极响应教育部“寒假促就业暖心行动”的务实举措，也为进一步深化产教融合、实现教师人才精准匹配奠定了扎实基础。下一步，双方将加强沟通协作，推动各项合作举措落地见效，以实实在在的行动为毕业生就业保驾护航，为地方教育事业发展注入新的活力。