会议现场

5月15日，生命科学与技术学院召开2024届毕业生就业工作推进会议。生命科学与技术学院党委书记李发武，党委副书记覃静君，副院长孙余丹，以及各系的系主任，毕业论文指导老师，学生党支部书记，全体毕业班的班主任和就业辅导员同时出席。

李发武作动员讲话，他指出，就业工作是事关招生、专业建设、学校办学的系统工程，是人才培养的一个重要环节。今年的就业形势更加严峻，年初学院把“带动一名学生考研和指导一名学生就业”列入老师“六个一”的工作目标中，在学院学生考研取得优异成绩的基础上，大力推进学生的就业工作。他具体提出五点意见：一是深化访企拓岗。学院要在原有做法的基础上，有针对性选择并亲自带领学生一起访企拓岗，陪着学生去“相亲”。二是坚持先易后难。积极鼓励学生党员、学生骨干、成绩优秀的学生先尽快落实单位，以此带动其他同学就业。三是采取“盯人”策略。盯住懒就业、躺平就业的学生，教育他们算好家庭账、亲情账、经济账；盯住校友和相关企业，密切与相关企业建立联动机制。四是实施“高温”帮扶。广大老师要做到责任到位、情感到位、行动到位，真心实意帮助学生解决就业遇到的棘手问题。五是定期召开会议。把学生就业工作研判作为固定议题列入每期的学院党政联席会，定期通报情况和研判分析。李发武希望全院一盘棋，上下一条心，干事一股劲，共同努力把学生就业工作做得更实更细。

覃静君通报了目前学院的就业情况，指出，今年就业形势依然严峻，全体教师可以对求职遇阻、考研或考公失利、毕业困难的学生开展针对性帮扶工作，帮助同学们调整就业计划，共同提升就业指导服务水平和工作质量，凝聚合力做好毕业生就业工作。

孙余丹提出，要落实好生科院2024届毕业生毕业论文工作及就业工作，充分发挥专业教师参与就业指导的特别优势，促进我院各专业就业工作的全面提升。他希望学院就业服务中心、毕业班班主任、毕业论文指导老师全力以赴，全院上下一心，做好毕业生的就业追踪和指导工作，积极推动毕业生就业。

就业是民生之基、安国之策，生命科学与技术学院将会持续整合就业资源，全院全员全程，为毕业生做好就业服务和帮扶工作，切实做好2024届毕业生的就业推进工作。