编者按:为深入报道学校贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述和对广东重要讲话、重要指示精神，深入宣传贯彻落实省第十三次党代会精神，喜迎党的二十大胜利召开，岭师新闻网推出“喜迎二十大•奋进新征程”系列报道，全面总结梳理近五年来学校全面加强党的领导和党的建设、深化治理体系改革、推进高质量发展的举措成果，深入总结学校在党建思政、学科建设、人才培养、队伍建设、社会服务、合作交流等方面的经验成效，凝聚广大师生员工奋进新征程、建功新时代的意志力量，奋力推进立德树人办学事业高质量发展，建设特色鲜明的高水平师范大学，为广东奋力在全面建设社会主义现代化国家新征程中走在全国前列创造新的辉煌做出新的岭师贡献，以实际行动和优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
社会与公共管理学院教师王征指导学生竞赛团队取得佳绩
百年大计，教育为本；教育大计，教师为本；教师大计，师德为本。何谓师德？习近平总书记强调广大教师要做有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心的好老师，要做学生锤炼品格、学习知识、创新思维、奉献祖国的引路人。“四有”好老师、“四个引路人”充分阐释了新时代师德的深刻含义，为新时代人民教师落实立德树人根本任务提供了重要遵循。在社会与公共管理学院学生的心目中，人力资源管理系的王征老师就是这样一位忠实实践新时代师德的好老师。王征牢记教书育人的初心使命，厚植家国情怀，涵养高尚师德，做到铸师魂为党育人、强师德为国育才。
坚守初心，倾注爱心
“学高为师，德高为范”，著名教育家陶行知先生的这句名言是王征老师镌刻在内心深处的座右铭。王征老师坚持用“学高为师，德高为范”来涵养师德师风，规范教育教学，日复一日坚守为党育人、为国育才的初心使命，将爱与责任灌注在一言一行、一语一字中。一日无二晨，时间不重临。面对国家发展速度飞快、技术变革日新月异的新时代新形势，王征老师坚持终身学习的理念，孜孜不倦汲取新观念、新知识、新技能。他认为，在日新月异的科技发展潮流中，高校老师需要不断更新专业知识，锤炼技能，积累专业实践经验，提高教育教学能力。在教学过程中，他将人力资源管理专业知识与社会工作专业知识有机结合，开辟了新的研究领域，专心打造精品课程，给同学们带来了新的专业知识，提供了新的研究方法。
“一名合格的教师不能局限于一本教材，宜集百家之长，不断吸纳教材中的优异内容，优化所教课程。” 在石建忠教授的影响下，王征在平时的教学中，密切关注教学科研新动态，学习教育教学新观念，掌握教研前沿，不断开发新课程，凝练新课题。每上一门课程，就坚持钻研一本新教材、一本新教辅书，主动积极适应课程教学的新内容新要求，精心制作教学PPT，致力打造精品课程，不断提高教学质量和教学效果。
在过去两年里，王征将人力资源管理专业知识与社会工作专业知识融会贯通、交叉融合，成功开辟了企业社会工作新的研究领域，指导学生朝着知识能力综合化方向发展。他常怀“捧着一颗心来，不带半根草去”的奉献精神，坚守师者初心，在三尺讲台上倾注爱与责任，与学生共同进步。他谈到，教育不是简单的知识灌输，教师不是上课的机器，学生也不是提线的木偶，教师应该是学生的领路人，用自己榜样的力量，给予学生正确的引导，让学生在正确的道路上自由成长，发挥他们自己的特点和特长。他还表示，高校教师应该从专业出发，用专业魅力、专业的理念去影响学生，引导学生主动肩负起属于自己的社会责任。
桃李不言，下自成蹊
王征善于凝练教学科研创新点，运用到学生社会实践、学术研究、专业竞赛等课外活动的指导工作上，着力培养学生的社会责任感、创新思维和专业实务能力。在王征老师的带领下，同学们在全国大学生人力资源管理知识技能竞赛中取得优秀成绩。在赛场上，他们英姿飒爽，迎难而上，在众多优秀的队伍中脱颖而出，一步步走上竞赛的最高领奖台，实现自我价值。在人力资源管理专业最具权威的比赛中，王征带领着学生团队一路披荆斩棘，从地区赛到国赛再到领奖台，都体现了王征强烈的责任心以及较强的专业指导能力。在第五届全国大学生人力资源管理知识技能竞赛中，他带领学生团队获得全国一等奖，次年的第六届竞赛中，他继续带领团队获得全国二等奖。谈及备赛的不易和强大的压力，王征老师表示，竞赛获得的成果离不开团队的奋战和坚持，也离不开领导的关怀和学院的支持，他认为，在高手如林的比赛中，最大的敌人是自己，团队成员们的热情与坚守心中的信念是取得成功的关键。他表示，为学院争光的脚步会继续前进，会继续勇攀高峰，不断突破。
学生竞赛团队的成员们表示，王征是他们迷茫时的指路灯，是他们坚持下去的精神力量。王征作为他们的指导老师，早早地组建队伍，在繁忙之中抽出时间认真地传授专业知识与技能，不断激发他们的潜能，培养他们的团队精神，使他们在收获荣誉的同时也收获到了一段珍贵的友情，因此他们十分感激王征的栽培。
针对我校人力资源管理专业学生竞赛成果有待进一步提升的现状，王征结合自身比赛经验，孜孜不倦、尽职尽责、关心学生、培养学生，用理论指导实践，在比赛中不断提升团队实战水平，给学生带来丰富充实的体验。展望未来，王征对于指导学生专业竞赛有更多的期许，希望能组织团队再创佳绩，在竞赛途中能遇见更多朝气蓬勃的优秀学子，接触更多新鲜事物，在指导竞赛这条路上不断注入新鲜血液，在同学们的热情投入与坚持不懈中继续创造辉煌。
砥志研思，奉献进取
王征的专业研究方向为组织内交换关系、工会与企业社工。主持省部级科研项目2项，指导学生获得专业国家级奖项2项、省级奖项3项。同时兼任多家企业的人力资源管理顾问。他主讲的课程包括工作分析与岗位设计、劳动经济学、企业社会工作、零售业人力资源管理、人力资源管理技能实训等。
王征不仅在教学方面大展身手，是大学生人力资源管理专业竞赛的带头人，还积极搭建学科科研平台，推动团队建设，在科学研究方面不断取得新成果。近年来，王征先后主持岭南师范学院校级科研立项项目3项，校级特殊需求项目、广东省教育厅2020年度广东省普通高校青年创新人才项目、广东省哲学社会科学规划2020年度青年项目各1项。他还积极参与湛江市人民代表大会常务委员会办公室委托项目、湛江市总工会委托项目，先后取得多个软科学成果，为专业发展做出了积极的贡献。王征老师以参与学院发展为己任，积极出谋划策，以实际行动和优异工作成果助力学院各项建设与发展事业，倾力贡献自己的才智，是学院师生的学习榜样。
社会与公共管理学院教师王征在课堂上授课
